Corsi di Formazione Lavoratori

La Formazione di un Lavoratore per la Sicurezza sul Lavoro è quel processo educativo attraverso il quale il Datore di Lavoro  attraverso personale formatore qualificato, trasferisce le conoscenze e le procedure utili alla acquisizione di competenze per lo svolgimento in sicurezza dei rispettivi compiti in azienda e alla identificazione, riduzione e gestione dei rischi.

Far frequentare corsi sulla sicurezza sul lavoro ai vari addetti incaricati è un obbligo del datore di lavoro per l’adeguamento della propria Azienda alla normativa D. Lgs. 81/08, noto anche come Testo Unico sulla Sicurezza sul Lavoro.

Nel decreto viene stabilito che il lavoratore e, compresi i vari addetti alla sicurezza, come il Responsabile Sicurezza dei lavoratori – RLS; Responsabile del Servizio di prevenzione e Protezione – RSPP, addetto al primo soccorso e antincendio, devono ricevere una formazione sulla sicurezza sul lavoro adeguata e conforme a quanto stabilito dalle legge. L’Azienda deve inoltre premurarsi di informare i lavoratori dei rischi che possono correre nello svolgimento della mansione specifica.

I Corsi di Formazione per la Sicurezza sul Lavoro sono un obbligo di legge e sono divisi per categoria in funzione del ruolo e della mansione che il singolo lavoratore svolge all'interno del contesto aziendale oltre che  della classe di rischio di appartenenza (Rischio Basso, Rischio Medio e Rischio Alto). La pianificazione ed il monitoraggio della formazione dei lavoratori va organizzata a partire della assunzione del lavoratore fino alla chiusura del rapporto di lavoro, tenendo conto degli aggiornamenti normativi e delle scadenze entro le quali provvedere agli aggiornamenti.